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작성일 : 17-03-02 15:00
제목 [고용노동부] 청소년 근로조건 지킴이 모집(위촉) 공고
글쓴이 노무법인의연
조회수 1,989
   (0)2017년 청소년 근로조건 지킴이 운영 모집 공고.hwp (32.0K) [5] DATE : 2017-03-02 15:00:20

고용노동부에서 인사노무관리 업무 경력 보유 + 현 재직근로자 또는 재정지원 일자리사업 참여자가 아닌 분들을 대상으로 청소년 근로조건 지킴이를 모집합니다.


활동사례비는 크지 않지만 관련해서 관심이 있으신 분들은 참고하십시오.


1. 위촉 내용

위촉분야

인원

취지 및 업무내용

청소년

근로조건

보호

136

청소년 아르바이트생의 근로조건 전반에 한 법 위반사례를 모니터링 및 홍보하고, 이를 통한 사회공헌 활동

- 최저임금, 서면근로계약, 부당계약서, 임금체불 등 법위반·의심 사례 발견 및 통보

- 최저임금, 서면근로계약, 임금체불 예방 등 관련 제도 홍보

2. 위촉 조건

. 위촉 기간 : 2017. 3. 13 ~ 2017. 12. 15(40)

* 사업성과 달성 정도 및 예산 사정에 따라 변경 가능

. 보수

활동사례비: 법위반의심 적발 1일 최대 30,000, 115만원,
홍보 활동만 하는 경우 1일 최대 16,000, 1주 최대 8만원

* 법위반 사업장 1개소 발견 당 3만원, 법 의심 사업장 1개소 발견 당 15,000
1일 기준을 초과하여 활동한 경우에도 최대한도 내(13만원)에서만 인정

. 활동시간 : 퇴근 의무 없이 자유롭게 활동 가능

* 4대 보험을 적용하지 않는 위촉직으로 임명

. 활동지역: 지방고용노동관서가 관할하는 지역 중 별도 지역 배정 예정

3. 모집요건

인사노무관리 업무의 경력을 보유한 자 중 책임감과 봉사정신을 가진 자

* 재직 근로자 및 타 재정지원 일자리 사업 참여자(노인일자리 지원사업, 취업성공패키지, 새일센터 훈련 참여자 등) 등은 제외

4. 원서접수

. 접수기간 : 2017. 2. 21() ~ 2017. 2. 27() 18:00

. 접수방법 : 활동 희망 관서에 우편, 방문 또는 관서별 업무 담당자의 e-mail 접수

* 우편접수의 경우 2. 27() 18:00까지 도달된 경우에 한해 인정

5. 제출서류

청소년 근로조건 지킴이 활동 신청원서및 자기소개서 1

* 신청원서 등 소정 양식 : 첨부참조

6. 선발방법 및 결과 통지

선발 방법: 지방관서별 서류 심사(필요시 면접)를 통해 선발

선발자에 한하여 개별 통지: '17. 3. 3.()까지(예정)

7. 유의사항

. 신청원서의 기재내용이 사실과 다를 경우에는 위촉을 해지할 수 있습니다.

. 타 자세한 사항은 활동 희망지역 관할 지방고용노동관서에 직접 문의하시기 바랍니다.

     
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